工作职责：

1.充分解读区域销售战略并将其拆解为能推动和实现销售指标的关键行动；

2.确保联合利华和客户管理运营的流程执行，以赢得更多的市场份额，增强品牌的知名度；

3.通过选择在最有价值的渠道和客户上投资有限的资源，从而提升整体的ROI；

4.洞察外部市场和消费者趋势，挖掘出趋势渠道以及品类推动增长；

5.通过有利可盈以及可持续增长的合作方式来维护相互信任的良好客情，从而双赢；

6.通过良好的领导力来激励团队实现销售目标的达成，搭建人才梯队来促进员工发展；

7.管理经销商及门店的库存保证现金流，同时关注财务状况控制潜在风险。

岗位要求：

1.本科及以上学历，有一定英语听说读写能i；

2.5年以上快消一线销售经验，其中有经销商管理经验者优先；

3.拥有至少3年以上团队管理经验；

4.具备数据导向，逻辑思维以及聚焦行业动态能力；

5.渴望成功，追求高绩效；

Same as above.