年收入范围：

年薪约为900万日元~1200万日元（相当于人民币40-54w）

工作地址：

东京台东区浅草桥4-2-2 D'sVARIY浅草桥大楼 总接待处 6楼

预期工作任务

基于产品愿景、业务战略和组织状态的理想质量定义

建立质量保证系统和机制以实现使命（包括质量保证成员的培训和招聘）

制定测试策略，主导测试规划、设计和执行

从产品规格的质量角度审查并提出改进建议

软件交付过程中，自动和手动测试的持续测试

此外，我们还会提出与质量相关的问题，并制定和推广措施

必要条件

基于软件质量保证专业知识领导质量保证活动的经验

具备根据ISTQB、ISO29119及其他标准及开发组织中常见质量保证实践设计和实施测试流程的经验

流利的日语商务沟通能力

能够用日语完成日常任务，包括短信沟通和会议。

例如：日语能力测试N2，或在日本环境中有大约3年的工作经验等。

优先条件

质量保证团队管理经验

拥有跨多个团队的大型系统开发和质量保证经验

在实施敏捷开发的组织中的质量保证工作经验

在Web应用和SaaS产品领域的QA工作经验

作为软件工程师的开发经验

商业水平英语能力

理想人员特质

那些能够从宏观视角与管理层和开发团队等利益相关者讨论的人，比如“为什么质量重要，我们现在应该关注什么”，而不仅仅是“如何确保质量和如何改进流程”。

那些能够面对关键问题并以归属感采取行动寻求解决方案的人

那些能够在变化迅速且不确定的环境中，通过积极态度和建设性讨论来履行职责的人。

那些体贴对方的情境和解决方式，能够尊重他人沟通和讨论的人。