公司简介
太平人寿微招聘
1.追踪督导业务达成进度
2.分析配需需求,制定宜兴银行保险内部队伍及银行渠道的培训规划
3.组织实施内外部培训,定期评估总结
4.开放产品培训课件,推动产品销售
5.负责新人养成计划。
1.具备2年及以上工作经验
2.有较好的沟通能力,积极上进,能熟练使用办公软件
3.有良好的团队协作精神、工作认真、细致、作风朴实
4.有相关岗位工作经验者优先。