1.拓展新人制式培训的全面落实与严格执行

2.新人制式培训执行情况统计、反馈、督导

3.拓展新人制式培训讲师的授权与培养，教材修订意见搜集、汇总

4.新人三转率的预警、督导、追踪

5.产品培训的组织

6.分享课件的制作，培训系统的管理与使用

7.其他工作事项。

1.本科及以上学历

2.具有3年以上相关工作经验

3.年龄35岁以下

4.交流沟通能力、应变能力、学习能力

5.外向开朗，有责任心

6.有保险从业经历或培训工作经验者优先。