公司简介

太平人寿微招聘
1.负责分公司个险系列激励费用管理,激励方案的拟定、执行及兑现
2.协助分公司个险系列业务推动企划活动的策划、预算、采购、组织与安排,以及活动后期的报销与效果评估
3.与总公司联系相关企划事宜,外围机构企划活动支持
4.负责分公司行销工具的开发和推广,以及总公司行销辅助工具的推广
5.负责总、分公司个险系列《个险晨讯》等项目的通讯工作。
1.本科及以上学历,年龄35岁以下
2.具备2年以上相关工作经验
有同业工作经验者优先
3.性格开朗大方,表达能力较强,协调沟通能力强
4.熟练使用PPT等办公软件,会SQL数据库、 python等优先
5.优先条件:中共党员优先。