公司简介
太平人寿微招聘
1、培训项目的计划、落实、推动、督导、评估、反馈
2、各项培训指标和晋升的推动、以及落实职场训练
3、负责组织、实施制式及非制式培训等
4、协助推动组织发展,并与业务推动岗配合完成各项推动工作
5、协助配合策划、组织与实施各项会议经营。
1、本科及以上学历优先
2、吃苦耐劳、细致认真、有敬业精神、有同业经验者优先
3、性格开朗、思想积极正面、具有良好的表达与沟通能力
4、熟练应用办公软件。