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人事主管

薪资面议  /  5年  /   南昌

2023-06-08 更新

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职位属性

  • 招聘类型：社招
  • 工作性质：全职

职位描述

1、制定公司人力资源整体规划，并制定实施计划；

2、负责组织起草、修改和完善人力资源各模块制度体系和工作流程；

3、负责人力资源各模块工作事宜，侧重招聘交付；

4、其他相关工作。

任职条件

1、大专以上学历，5年以上相关工作经验；

2、有较强的招聘交付能力，并熟悉其他模块工作；

3、沟通协调能力、执行力强，善于整合资源驱动目标达成；

4、性格外向，需具备较强的抗压能力。

职位要求

  • 学历要求：大专
  • 工作经验：5年

公司福利

  • 五险一金
  • 带薪年假
  • 弹性工作
  • 绩效奖金
  • 年终奖金
  • 定期体检
  • 公司规模大
  • 餐补
  • 通讯补贴
  • 节日福利
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