工作职责财务回报

•监督竞争对手的活动并协助监察市场动态。

•在洲际酒店集团的范围内将销售线索提供给适合的人员。

•根据在销售策略中既定目标，向新的、现有的、有可能的客户进行销售，并与其谈判商定最适合的价

•格以争取最大的利润。

•销售酒店的所有设施。

•设立和保持定期的销售拜访模式，与目标市场的主要人物会面。

•进行市场调研和分析。

•根据酒店的营业需要，与业务联系人、会务策划者、游客和会展局、旅行社、旅游运营商、航空公司、公司客户、政府部门和其它客人发展并保持联系。

•需要时出差对酒店进行推销，发展潜在的业务机会。

•监测现有业务，并在销售策略会上提出建议以扩大业务。

•发展现有业务，并建立和寻找发展业务的机会。员工团队

•及时与运营部门进行沟通。

•与会务统筹部进行沟通并保持良好的关系。宾客体验

•通过客户管理，向现有的客户提供服务。

•对客户进行拜访。

•招待客户。

•策划并实施使客人熟悉环境的现场考察活动。

•对客人的需求作出反应以超越客人的期望。

•保持高质量的出品和服务以便在向客人销售酒店服务和设施时说明。

•当客人提出请求时,协助和陪同客人到达他要去的酒店区域。

•了解酒店的特别推广计划和活动以便在客人有需求的时候做出回应。

•了解酒店目前的所有信息以便向客人提供咨询。

•执行能够提高客人满意体验的工作程序。企业责任

•配合酒店的节能计划。

•配合人事部，做好酒店对社区的义务工作。

任职要求技能要求

•具有代表酒店，品牌和公司与顾客，员工和第三方交往的能力

•具有解决问题，推理，号召，组织和培训能力

•精通微软办公软件

•良好的写作技能学历

•最好具有市场营销，酒店管理，商业管理或相关领域的学士学位或大专学历。经验

•1-2年相关工作经验，或与此相当的教育与工作经验结合的背景。