职位：人力资源专员（外包岗位）

主要负责员工生命周期管理相关工作，基于国家政策及公司标准操作流程（SOP），不断优化各项工作流程，提高优质高效的人力资源运营服务。

1． 北京工作居住证办理相关工作：基于北京工作居住证的政策及流程，不断优化北京工作居住证办理流程，制定合理的员工资料收集验收、公司资料准备审批、每月办理数量安排、资料送审等相关工作，确保资料提交的准确率及完成数量。

2． 员工入职相关工作：根据Workday系统入职流程，完成线上录用通知书审批发送、签回及新员工入职资料收集核查，并在员工入职第一天完成所有入职流程。

3． 合同及档案管理：安排员工劳动合同续签的准备及签署。员工档案整理归档，员工相关信息更新汇总。

4． 离职相关工作：协助离职员工完成相关离职流程。

5． 其他人力资源运营相关工作。

1． 本科及以上学历。

2． 1-2年人力资源相关工作经验。优先考虑有北京市工作居住证办理及人力资源系统（特别是Workday）经验者。

3． 工作认真、细致，责任心强，良好的沟通、解决问题及团队合作能力。

4． 熟练使用Excel等Office软件。

5． 较好的英语听说读写能力。