岗位设置目的

组织、协调、指挥车间各项工作，完成车间工作计划、车间各项工作指标

职责说明

1、负责班组各项工作进度，完成日生产任务

2、负责按照生产方案的标准要求配置本班组人力资源并及时反馈

3、负责本班组各项生产指标的实施、分析、改善、调整，确保各项指标达成

4、负责反馈、跟踪、解决工人操作过程中的问题，监督车间工人的工作质量、工作进度

5、负责根据生产任务综合调整班组生产能力

6、负责班组对各项规章制度的培训、宣贯、执行、监督、检查

7、负责掌握员工思想动态，深入、细致地做好员工的思想工作，定期了解并反馈员工意见及要求，组织、安排员工思想教育、技术培训工作

8、负责本班组对安全生产、现场管控、劳保防护、环境保护等工作开展、执行情况进行监督、检查

9、负责生产员工岗位技能考核、绩效考核和考勤工作

10、负责车间员工月度计件及厂务工资的核算与上报

11、负责每周退货产品返修核对，车间产品日报表，技术及质检部门产品试制跟踪

12、负责SAP系统生产定单的确认及反馈

13、 完成领导交办的其他工作

机械或电气及相关专业

助理工程师及以上职称

 2 年以上工作经验

 2 年以上相关职能或专业领域工作经验

 1 年以上管理岗位工作经验