1. 负责集团集采招标机制的顶层设计与持续优化，建立覆盖集团全业务线、标准化的招标评审流程、操作指引与风险规则体系。

2. 牵头推动集团招标评审流程信息化、数字化落地，保障流程透明、安全合规运行。

3. 结合行业最佳实践与内外部合规要求，输出招标机制优化方案，制定并修订集团采购规则标准。

4. 组织并主导流程问诊、问题复盘，及时发现瓶颈及风险，提出整改及优化建议，对重要流程优化项目统筹推进。

5. 跨部门沟通协调，引导集团各级单位落地实施机制相关要求，定期进行培训与宣贯，提升整体采购团队机制理解度与执行力。

6. 总结行业、集团招标流程标杆实践，形成知识沉淀和标准体系，推动持续优化升级。

1. 知名企业采招中心/流程机制建设岗位5年以上相关经验，特别是集团级机制搭建与信息化流程项目经验。

2. 熟悉中国及国际主流招标合规要求、制度架构，有流程风险管控和项目推进实战经历。

3. 熟练握流程信息化工具，有采购流程数字化项目工作经验者优先。

4. 具备扎实的跨部门沟通与项目管理能力，能够推动复杂机制高效落地。

5. 逻辑清晰，具备强方案设计与文字输出能力，能独立交付机制标准、操作手册等产品文档。

6. 本科及以上学历，管理、法务、工程类专业优先，具备英文能力者为佳。

7. 认同远景长期主义与价值观，具备结果导向精神，有强烈学习和创新驱动力。