公司简介

太平人寿微招聘
1.为公司长远发展,保持持久竞争力,而不断注入新生力量
2.由公司进行专项培养
3.培养方式主要以培训及轮岗为主
4.将通过轮岗了解分公司运营及熟悉岗位工作情况,拥有“基层经验,全局视野”,经过考核后定岗。
1.为人亲和、阳光乐观
2.具有较强的沟通能力、良好的团队合作意识
3.抗压能力强,执行力强
4.身体健康、相貌端正
5.熟练使用OFFICE办公软件,有相关实习经验优先考虑。