工作职责1、负责APP内二手交易线索的匹配分发策略制定与优化,提升汽销到店率,推动最终交车量上涨2、基于用户行为、商品特征，设计并选代分发明细、排序及推荐策略,提高线索分发精准度3、监控核心漏斗(如留资到电销、电销到到店等),通过数据分析定位问题,协同算法、产品团队优化分发模型及规则4、深入理解汽销业务场景,挖掘需求痛点,结合流量分配、电销ROI等维度输出策略改方案5、推动策略落地及效果验证,通过AB测试等方式持续迭代,确保策略对业务目标的直接贡献

任职要求1、全日制本科及以上学历，5年以上互联网平台策略运营、推荐算法运营或交易匹配相关经验，有货运平台经验优先2、强数据驱动意识，熟练使用SQL/Excel等工具分析数据，具备归因分析及策略效果评估能力3、逻辑清晰，能结合业务目标拆解关键因子，独立输出可落地的策略方案4、结果导向，具备跨团队协作能力，擅长与产品、技术团队高效沟通并推动项目5、对用户体验敏感，有3C品类或非标品交易匹配经验者加分

同上