日常培训内容

人员：

－ 区域门店入职培训

－ 根据月度&年度销售和人员数据；制定培训和带教工作

－ 跟进店铺销售数据较弱的PBS，进行培训小班&实地跟进

－ 每月根据店铺状态更新（开业/关门/续店），并根据策略团队的要求，为区域及时提供培训和跟进方案

－ 公司相关培训项目的执行：前期学前班（分为三个阶段：产品知识、技法、服务流程）；新人入职培训（部分课程授课）/ 培训后的跟进

产品：

－ 新品上市培训，前期市场调研+现场培训（估计覆盖6场共计150+人员）

－ 市场推广重点产品培训：奢雅招新项目、4D眼霜推广（紧弦扬眸护理）、LS新品上市活动-（超导新生嫩肤护理）

各类销售支持

－ 支持店铺活动直播项目，喵街轰趴活动等

－ 支持店铺大型搭台活动、招新维度：搭台/DP活动/贴柜/种草会；维护升级老顾客维度：光耀会/SYH/美颜会

－ 及时反馈活动现场情况，和后续跟进方法

直播项目

－ 培养维护区域直播人才

－ 按活动节点开展培训直播项目

－ 直播培训之后的跟进&带教

－ 支持公司各平台的直播档期

行政事宜

－ 每月汇总区域培训场次/人员/数据/产品/等维度

－ 跟进店铺日常退货/返品/敏感退货等事务性工作

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