一、核心职责：系统运维与能效优化

1. 暖通系统全生命周期管理

--- 主导园区数据中心暖通系统（含冷水机组、精密空调、冷却塔、水泵组、空气处理机组、管道阀门、热交换器等）的深度运维，制定年度维护计划（如冬季自然冷却系统切换策略、加湿模块除菌方案），并监督一线执行，确保设备可用性。

--- 针对不同地区 的气候特性，优化空调系统运行模式（如精准控制新风引入比例、防冻保护机制），降低制冷系统能耗，助力园区节能。

2. 复杂故障诊断与应急处置

--- 担任 24 小时技术应急核心成员，主导园区级重大暖通故障（如冷水机组喘振、精密空调漏水、管道冻裂、加湿系统失效等）的快速定位与修复，协调厂商、一线运维团队制定解决方案，确保 MTTR。

--- 建立暖通系统故障知识库，定期复盘典型案例（如冬季水泵冻堵预防措施、冷凝水管道气蚀处理经验），组织跨团队技术推演。

3. 系统优化与合规管控

--- 结合机架负载变化、冷热通道布局，持续优化气流组织（如盲板封堵策略、风机转速动态调节），参与节能改造项目（如间接蒸发冷却系统升级、热管背板应用测试）的技术方案评审。

--- 主导园区能耗管控，PUE/WUE/CUE 的优化事宜。

--- 对接当地住建部门、特种设备检测机构、供水公司，确保暖通系统符合相关国标行标标准，定期完成压力容器（如储液器、分集水器）合规性检查以及对一线的检查。

4. 技术文档与前沿跟踪

--- 编制 / 审核园区暖通系统技术手册、应急预案、操作 SOP，确保文档与现场管路走向完全一致。

--- 每季度复盘应急预案，结合新技术、新风险修订处置流程。

--- 牵头编制运维团队暖通规范。

--- 跟踪行业新技术（如 AI 节能算法、液冷散热技术、磁悬浮变频压缩机），结合园区需求提出设备升级建议，参与新设备选型测试（如自然冷却机组低温适应性验证）。

--- 运维侧新楼暖通接维及初始化工作。

二、团队协作与管理职责

1. 二线团队技术赋能

--- 指导二线暖通工程师处理复杂暖通问题（如焓差计算、压焓图分析），制定专项培训计划，建立 “老带新” 技术传承机制。

--- 二线暖通工程师的新人带教。

--- 参与基础设施运维团队人才培养，设计暖通工程师能力评估体系（涵盖设备原理、故障处理、节能优化等维度），协助筛选具备制冷系统运维经验的候选人。

2. 跨部门协同与资源整合

--- 与设计、工程团队协作，提供新建机房暖通方案建议（如冷热通道隔离设计、冗余冷源配置）；与厂商售后团队对接，推进外部协议落地。

--- 牵头组织年度暖通设备预防性维护方案优化（如冷却塔填料清洗、管道保温层检查、水质检测），审核第三方检测报告（如风机振动测试、冷冻水流量平衡调试报告）。

--- 对一线团队的检查和审核。

1. 学历与专业

--- 本科及以上学历，暖通空调、制冷与低温工程、热能与动力工程等相关专业，掌握传热学、流体力学、制冷原理等核心理论。

2. 行业经验

---5 年以上大型数据中心 / 工业厂房暖通运维经验，至少 2 年二线技术支持或技术管理经历，熟悉数据中心 Tier III/Tier IV 等级制冷系统架构（如 2N 冗余、模块化冷站设计）。

--- 有寒冷地区（如内蒙古、新疆）数据中心运维经验者优先，具备低温环境下自然冷却系统、乙二醇循环系统故障处理经验。

二、核心技能与证书

1. 技术能力

--- 精通水冷、风冷多种架构控制逻辑、风冷水冷以及氟泵精密空调工作原理、冷冻水 / 冷却水系统水力平衡调节、熟悉焓湿图，能独立分析暖通系统原理图、PID 控制曲线。

--- 熟练使用暖通测试工具（如焓差测试仪、超声波流量计、红外热成像仪）及监控系统（如动环平台、DDC 控制器编程）。

2. 资质证书

--- 必备：制冷与空调设备运行操作证、中级及以上暖通工程师职称。

--- 优先：Uptime Institute ATP 认证、厂家（如艾默生、施耐德、开利）设备维护认证、注册公用设备工程师（暖通空调）资格。

三、职业素养与软技能

1. 环境适应与抗压能力

--- 能接受 7×24 小时应急响应机制，具备极端天气（如寒潮、沙尘暴）下的系统巡检与故障预判能力，过往项目中有丰富制冷故障应急案例。

2. 沟通与跨领域协作

--- 能向非技术团队清晰解释 “露点温度控制”“能效比计算” 等专业概念，具备与电气、消防团队协同处理跨系统问题（如精密空调供电故障联动响应）的经验。

3. 创新与持续学习

--- 关注 “双碳” 政策对数据中心制冷系统的影响（如绿电供冷、储能耦合散热），主动研究新型节能技术（如间接空气冷却器优化、液冷管道布局仿真），定期分享行业技术动态。