RESPONSIBILITIES:

• 根据公司及所在营销地区的营销策略，为营销部门提供营销支持。

• 负责跟踪、记录所在区域营销代表的营销相关数据，整理并提交报表并录入营销系统（AMMIC）。

• 负责整理、统计所在区域营销人员编制情况并及时更新给人力资源部，并协助协调所在大区营销人员招聘、入职等工作。

• 负责所在区域的营销费用报账和活动费用申请的管理，所在区域的日常报销及日常费用的支出。

• 负责所在区域的营销文件管理、档案管理和相关资料整理归档工作。

• 负责所在区域日常行政支持工作，协助协调所在区域营销会议、城市会议的组织工作。

Qualifications & Skills:

• 熟练使用计算机办公软件

• 具备一定的英语听说读写能力

• 具有良好的语言表达能力及清晰的沟通协调能力

Same as above