1.协助部门负责人负责按照公司各级发布的规则执行质量合规管理活动，负责质量调查策划和合规稽查；

2. 负责以规则为中心和准绳，针对疑似违规或有潜在质量风险的重大事件展开专项深入调查；

3. 负责调查质量案例，全面复盘、还原真相、挖掘根因、驱动整改项改善落地、避免问题重犯、降低CoPQ；

4. 负责调查结项时预评审部门团队成员输出质量调查报告，问题整改行动项和规则完善项，并报部门负责人最终评审；

5. 协助支持架构部门管理流程、组织结构和运作模式，制定部门管理规范和程序，定义部门岗位职责和标准动作；

6. 协助支持承接公司和体系分解的KPI，策划并达成目标，推动业务变革与提升、驱动业务机制流程和规则完善，提升产品质量；

7. 协助部门负责人规划和培养部门人才，建立专业能力和人才梯队，实现效率与价值的最大化；

8. 作为质量调查管理专家，在该专业领域内负责重大复杂质量调查案例，并赋能和培养流程合规委员。

1. 研究生以上学历，理工科专业背景，15年以上产品开发、测试验证或卓越运营、质量管理等相关工作经验

2. 熟悉质量方法论及工具，熟悉质量调查对象涉及的产品、业务、流程和规则

3. 熟练使用价值流分析VSM，成本分解CD，A3、8D等方法论和质量调查方法，具有指导或参与复杂问题RCA过程分析的能力

4. 具备对重大和复杂案例的问题复盘、事实梳理、规则流程提炼能力

5. 对产品和业务具有深入的洞察力，问题分析能力和业务要点提炼能力突出

6. 具备跨体系跨团队的调查资源拉动、整合和协同，良好的沟通能力

7. 团队合作精神佳，内心强大，抗压能力强

8. 具有质量合规管理、质量调查和审核工作经验者优先考虑