岗位职责：

1.负责货拉拉跑腿业务的运力策略运营，为业务配对率、骑手规模、毛利等核心指标负责；

2.洞察业务模式，通过数据分析、市场调研、多部门协同等方式找到业务解决方案；

3.协调各部门资源，主导方案落地，驱动项目进度，确保业务目标达成；

4.并通过行业研究和数据分析，完善运营体系；

5.主动诊断城市供需双端问题，给出有效的系统化解决建议并推动能力；不定期走访城市、用户，提炼用户痛点和城市问题，专项解决，推动业务增长。

职位要求：

1. 7年以上运营经验5年以上管理经验，具备物流 or 平台O2O行业经验；​​

2. 具备独立业务规划和策略运营能力：对复杂问题和业务逻辑能快速拆解、落地；​​

3. 有较强的自我驱动力和业务洞察能力：能主动发现问题、解决问题、达成目标；​

4. 优秀的跨部门协作能力：有较强沟通协调及资源整合能力，能推动跨部门项目闭环。

同上