1、负责本部门文书工作，及文件的打印、传签等。

2、按照领导指示配合部门行政工作。

3、管理员工更衣室，以及部门固定资产。

4、管理员工档案及劳动合同签收。

5、部门办公用品采购及部门报销流程。

7、协助管理各部门用印文件

1.本科以上学历,人力资源专业或酒店管理专业优先考虑。

2.具有较好的文字组织能力和语言表达能力，能起草各类文件。

3.熟练掌握办公自动化技能。为人踏实，工作责任心强，有耐心。